Groupthink! Mengedepankan Pendapat Mayoritas

oleh -89 views
groupthink
sekelompok orang melakukan percakapan group

1.      Semua manusia ingin merasakan rasa memiliki satu sama lain

evolusi seperti mendorong otak kita untuk menemukan kebersamaan dengan suatu kelompok. Dalam situasi kelompok apa pun, secara sadar atau pun tidak, kita selalu ingin merasa diterima dan dihargai oleh anggota lain. Salah satu cara untuk mendapatkan penerimaan dan penghargaan adalah dengan mencari kesamaan dengan orang lain.

Tetapi, ketika semua anggota melakukan ini, diskusi kelompok menjadi bias dan berujung pada kesamaan dan kesepakatan. Sayangnya, ini menghilangkan potensi perbedaan dan ketidaksepakatan.

2.      If you want to get along, go along (“jika Anda ingin akrab, ikutilah”).

Meskipun ketidaksepakatan adalah hal yang sehat dalam suatu kelompok – dan, memang, merupakan esensi dari pengambilan keputusan kelompok – ketidaksepakatan yang sehat seringkali berujung pada konflik yang bersifat personal dan menyakiti perasaan orang lain.

Risiko ini, seberapa pun kecilnya, membuat mereka yang tidak setuju terlalu sering menahan diri untuk berpendapat.

Tekanan ini bahkan lebih kuat ketika anggota kelompok memiliki posisi tinggi – seperti pemimpin formal atau mereka dengan status yang dihormati oleh orang lain – kemudian mengungkapkan pendapat mereka.

Baca Juga: Inilah 5 Alasan Kenapa Memaafkan Itu Penting

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

No More Posts Available.

No more pages to load.